MARSEIN
Política de Igualdad
MARSEIN declara su compromiso en el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo, así como el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de nuestra organización, estableciendo la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres como un principio estratégico de nuestra Política Corporativa y de Recursos Humanos, de acuerdo con la definición de dicho principio que establece la Ley Orgánica 3/2001, del 22 de marzo para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
DOCUMENTACIÓN DE INTERÉS
![Foto Política de Igualdad 1 Foto Política de Igualdad 1](https://www.marsein.com/wp-content/uploads/Foto-Política-de-Igualdad-1.jpg)